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  • 收派員(昭通)
    云南順豐速運有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 大關
    • 1人
    • 不限
    • 高中
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、依照公司要求,負責日常收件、送件工作;
    2、負責客戶快件不受損失,確保公司利益不受侵害,指導客戶填寫相關資料并及時取回;
    3、整理并呈遞相關業務單據和資料;
    4、客戶的維護,客戶咨詢的處理和意見的反饋;
    5、領導交辦的其他工作。
    任職要求:
    1、高中及以上學歷;
    2、自備電動車、摩托車、面包車等交通工具;
    3、有相關工作經驗者優先;
    4、吃苦耐勞,人品端正,做事仔細認真。

    崗位福利:
    入職首月購買五險,提供通訊套餐、工服、加班補助、免費培訓。
    面試方式:條件符合且有意向者,請攜帶身份證和黑色簽字筆于周一至周五9:00-11:30,13:30-17:00前往面試地址參加面試。
    工作地址:普洱市寧洱縣
    聯系人:王先生
    聯系方式:13578241993
    我們歡迎曾在順豐任職的優秀員工回家。
    警示信息:順豐速運有限公司及其下屬分公司實施招聘、培訓不收取任何費用、押金等,敬請各位求職者知曉并轉告,以免受騙損失財物。
    云南順豐速運有限公司 大關 3000-4499/月
  • 物流經理/主管
    益海嘉里(昆明)食品工業有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 晉寧
    • 1人
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    1、根據公司戰略目標制定物流各項工作目標,制定工作規劃和計劃,建立和完善向適應的工作制度,優化運作流程和機制;
    2、制定和完善倉儲物流相關制度及流程,執行物流工作計劃,監督實施物流體系職責與管理;
    3、負責物流網絡體系,從目標、規劃、管理、成本實施等各環節完善和完成;
    4、組織和協調物流部門的運作活動,審定和跟蹤其運作的可靠性,確保各項計劃的及時完成;
    5、控制物流部門管理成本和運輸成本,確保達成年度及各階段費用預算目標;
    6、控制物流運作質量,加強目前物流各功能間(運輸、原料倉、成品倉、裝卸、包裝加工、信息帳務處理等環節)的有效協作,確保物流對生產、銷售的服務品質;
    7、對于各作業現場的安全控制,防止安全事故的發生,確保公司財產、人身安全;
    8、培養和開發優秀物流供應商(運輸商、倉庫承租方、第三方物流),建立良好的合作伙伴關系,創建和維護公平、公正、透明的競爭氛圍,規避業務外包所存在的各項風險。

    任職要求:
    1、大專及以上學歷;
    2、有鐵路運營經驗者、3年以上制造業物流主管職工作經驗者優先;
    3、 熟悉物流管理業務流程,有豐富的流程管理操作技能;
    4、 具備較強的判斷與決策組織能力、計劃與執行能力、協調溝通能力。
    5、有責任心,能承受較強的工作壓力;具備較強的協調能力和一定管理能力,注重團隊建設;
    益海嘉里(昆明)食品工業有限公司 晉寧 4500-5999/月
  • 倉儲物流經理
    • 丘北
    • 1人
    • 大專
    • 2年
    • 4500-5999/月
    1、負責倉儲物流部門管理
    2、倉庫日常物資的驗收、入庫、碼放、掛牌、保管、盤點、對賬等工作管理
    3、負責倉庫日常物資的揀選、復核發運工作
    4、負責物流渠道、資源的選擇,物流貨運、快遞、空運、冷鏈的發貨安排
    5、負責相關單證的保管與存檔;
    6、倉庫數據的統計、存檔、帳務和系統數據的輸入;
    7、領導交辦的其它事宜
    花知道 丘北 4500-5999/月
  • 加盟商(勝峰分部)
    曲靖天天快遞有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 麒麟區
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 8000-9999/月
    1、員工穩定、店面設施齊全,接手即可經營;
    2、地理位置優越,業務穩定;
    3、公司政策清晰,業務培訓;
    4、非誠勿擾,要求對快遞有一定了解,只接納想做事的人。
    曲靖天天快遞有限公司 麒麟區 8000-9999/月
  • 物流操作員
    云南奔志商貿有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 經濟開發區
    • 20人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 1年
    • 面議
    職位職責:
    1.負責管理庫存貨品,保持合理的安全庫存,避免庫存積壓;
    2.掌握貨品流動與庫存狀況,每季度進行實物盤點,并向部門主管反饋結果;
    3.管理外包倉庫存貨品,定期盤點實物,每月審核和結算倉儲費用;
    4.負責與外部運輸單位的聯絡事宜,不斷加強產品倉儲管理與配送管理。
    5.物流專員負責發放貨物的跟蹤落實,及時反饋,解決在跟蹤落實過程中存在的各類問題。
    6.有工作經驗者優先,一旦錄取,待遇從優。
    云南奔志商貿有限公司 經濟開發區 面議
  • 物流操作員(雙江)
    • 雙江
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    1、工作地點:云南省內德邦快遞網點(具體分配網點待面試通過后安排)
    2、綜合工資:專科3000元及以上;一般本科3200元及以上;211本科3400元及以上:
    3、不包吃住、有食宿補貼;
    4、聯系方式:張經理15187625339
    崗位定位:
    按照公司的規劃和要求,進行部門營銷和收貨活動;配合經理完成部門工作,提升部門收入,完成部門指標,對內營造良好工作氛圍,對外展現良好的德邦形象。
    工作職責:
    1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息,并錄入FOSS系統。
    2.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控,及時處理貨物異常及相關理賠。
    3.定期匯總各項物流管理報表,并根據管理報表改進物流運作。
    4.車輛預配及貨物出發.到達處理。
    5.通知客戶來派送部提取貨物,預約派送貨物的送貨時間,提高到達貨物自提.派送時效。
    6.負責接待上門客戶提貨.辦單,進行派送單據的打單.收單.返簽收等業務,提高客戶滿意度。
    7.整理客戶簽收聯并及時掃描.上傳,協助收銀員為客戶開具.郵寄發票等服務。
    8.負責派送異常單跟蹤,及時處理派送更改.轉貨.內部帶貨等業務,處理倉庫異常貨物。
    崗位要求:
    1、畢業兩年以內
    2、性別不限,專業不限,學生會或班級干部優先考慮;
    3、工作嚴謹,執行力強,有較強抗壓能力,良好溝通能力及團隊合作精神;
    4、認同企業文化及發展方向,愿意從基層開始,有遠大理想及抱負;

    薪酬福利:
    1、親情1+1:(公司補貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶)
    2、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等),提供高于同行業具有競爭力的薪資水平;
    3、工齡獎:入職滿一年的員工可享受工齡獎200元,每增加一年工齡獎增加50元,500元封頂;
    4、月餅到家:每年中秋節公司為所有員工家庭寄送中秋月餅,費用全部由公司承擔;
    5、配車福利:公司為每位區域經理級及以上人員配車;
    6、話費補貼:對于工作中使用電話較多的崗位給予相應的話費補貼。
    7、月休假6天及以上,單雙休休假制,法定節假日另算;
    8、公司為經理級及以上管理人員提供全程無憂的家庭福利方案,公司會給予結婚賀禮,生小孩賀禮,每年的小孩營養費補助、幼兒園、小學、初中、高中、大學學費補助等一系列的費用補貼;
    9、公司為員工提供各種培訓機會,德邦學院根據員工的崗位類別,組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展,如:新員工入職培訓,儲備經理、高級經理培訓、會計培訓,專業業技能培訓等相關脫產帶薪培訓
    德邦快遞 雙江 3000-4499/月
  • 業務主管(安寧瑞和/安寧)
    云南瑞和錦程實業股份有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 安寧市區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 面議
    一、薪酬待遇
    6.36萬元/年(按實際經營業績進行考核后發放)
    五險一金、周末雙休、帶薪年假、假期福利、通訊補助、節日福利、職稱補貼、學歷補貼、餐費補貼
    二、崗位職責:負責尋找貨源、開拓市場,確保運輸業務量,建立穩定的客源關系,聯系駕駛員開展運輸業務;
    1、嚴格遵守瑞和錦程的各項規章制度,并貫徹落實;
    2、負責與業務往來單位聯系,維護穩定客源,同時擴大客戶資源;
    3、把握運輸市場行情,制定運輸計劃,完成公司下達的運輸任務,領導市場營銷、物流管控、應收款管理等工作,建立并完善物流渠道
    4、完成領導交辦的其他相關工作
    三、任職要求
    1、大專及以上學歷,物流相關專業優先;
    2、5年以上物流行業經驗,有大宗物流運輸工作經驗者優先;
    3、了解國內物流市場和國家物流政策、物流企業的業務模式;
    4、具有良好的溝通能力、協調能力和團隊精神,工作態度積極,很強的工作責任心,愿意承受高強度的壓力。
    云南瑞和錦程實業股份有限公司 安寧市區 面議
  • 冷鏈物流總經理(事業部/保山)
    云南瑞和錦程實業股份有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 隆陽區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 10000-14999/月
    1、薪酬福利
    12W-14.4W元/年(按實際經營業績進行考核后發放)
    五險一金、周末雙休、帶薪年假、假期福利、餐飲補貼、通訊補助、節日福利、職稱補貼、學歷補貼、股權激勵
    2、崗位職責
    (1) 帶領團隊重點開發:農產品上下游的冷鏈銷售;冷藏車運輸業務,包括但不限于冷藏車干線運輸,冷庫運營+城市配送;
    (2)  組建冷鏈公路運輸業務團隊,帶領團隊開拓國內外市場,開發新興產品和服務;
    (3)  規劃、推動、落實公司冷鏈物流信息系統的建立、完善、管理及優化配送網絡,實現線上線下一體化運營;
    (4) 與政府進行良好聯動和合作,將事業部工作規劃納入政府規劃,爭取更多的政策、資源和項目支持。(5)做好政府部門及相應合作伙伴、客戶的日常拜訪工作,提高客戶滿意度。
    3、任職要求
    (1)10年以上相關從業經驗,5年以上大中型冷鏈物流企業全盤管理經驗,過往業績優秀;
    (2)掌握現代企業管理的有關知識,熟悉國家財經法律、法規、政策和冷鏈物流行業標準和規范,具有全盤統籌、制度設計、實施及創新管理能力和領導能力,善于開拓市場,擅長于互聯網+環境下的平臺模式設計和運作,;
    (3) 出色的判斷、分析、溝通、協調和應變能力,良好的職業道德和個人修養;
    (4) 有創業成功和食品供應鏈整體運作經驗,有上下游資源者優先。
    云南瑞和錦程實業股份有限公司 隆陽區 10000-14999/月
  • 分公司總經理(祥云分公司/祥云)
    云南瑞和錦程實業股份有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 祥云
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 10000-14999/月
    1、薪酬待遇
    14.8W-18W元/年(按實際經營業績進行考核后發放)
    五險一金、周末雙休、帶薪年假、假期福利、餐飲補貼、通訊補助、節日福利、職稱補貼、學歷補貼、股權激勵;
    2、崗位職責
    (1)嚴格遵守瑞和錦程的各項規章制度,并對公司的執行情況進行監督和管理;
    (2)強化與瑞和錦程各分子公司和業務部門的協同作業制定大理公司物流系統規劃方案、經營策略;
    (3)積極開拓市場,組織車源完成物流運輸工作,尋找貨源,穩定瑞和錦程上下行物流運輸線路,確保瑞和錦程實現收入、利潤、貨運量等相關指標,并監督實施效果;
    (4)建立良好的公共關系,樹立良好的企業形象;
    (5)處理工作中的突發事件,及時上報并解決問題,將企業的損失降至最低;
    (6)負責大理公司物流團隊的人力資源管理;
    (7)完成高管班子交辦的相關工作任職要求。
    3、任職要求
    (1)大專及以上學歷,物流相關專業優先;
    (2)有5年以上物流、倉儲管理經驗,有2年以上同崗位管理工作經驗;
    (3)了解國內物流市場,熟悉國家物流政策,熟知物流企業的業務模式
    (4)具有良好的溝通能力和一定的計劃、組織、協調能力和團隊協作精神,工作態度積極,愿意在飛速發展的產業中工作,能夠承受正常工作壓力。
    云南瑞和錦程實業股份有限公司 祥云 10000-14999/月
  • 數據異常處理崗
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    • 五華區
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 4500-5999/月
    1.負責終端應收、賠款數據跟進、核銷;
    2.負責質量異常處理、自營與外單應收處理;
    3.負責云南片區云南片區應收指標達成;
    4.終端各項數據類匯總分析KPI數據整改輸出
    任職要求
    1.專科及以上學歷;
    2.語言組織能力強、思維嚴謹、邏輯性強;
    3.有一年以上相關工作經驗者優先;
    4.有較強的服務意識,執行力強;
    云南京東物流 五華區 4500-5999/月
  • 點部主管
    云南順豐速運有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    點部主管
    • 昭陽區
    • 0人
    • 不限
    • 本科
    • 3年
    • 6000-7999/月
    崗位職責:
    1、執行營業網點(快遞業務點部)日常管理工作,處理員工爭議、糾紛等問題;
    2、執行營業網點現場操作管理及營運質量管理,控制營業網點應收帳款及時回收率,控制點部費用支出;
    3、培訓營業網點人員的業務,合理分配工作,客觀公正地對員工進行考核和獎罰;
    4、執行營業網點大客戶維護及協助開發,完成相關理賠談判工作;
    5、執行總部、區部各項制度的上傳下達。
    任職資格:
    1、大專及以上學歷,物流管理、企業管理等相關專業優先;
    2、兩年以上工作經歷,一年以上基層管理經歷;
    3、較強的組織、協調 、溝通能力,能夠處理突發事件,能適應長期勞動強度較高的工作環境;
    4、良好的職業道德操守,強烈的責任心和敬業精神。
    以上崗位公司提供:
    1、保障類:養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險、醫療保險、大病保險、住房公積金等;
    2、假期類:國家法定假日、病假、婚假、陪產假、孕檢假、產假、哺乳假、喪假;
    3、福利類:春節開門利是、高溫補貼、員工活動(生日)等;
    4、錦上添花:年休假、帶薪旅游、各項獎勵等;
    5、大展鴻圖:培訓機會、廣闊的晉升平臺、自主創業機會。
    面試地點:昭通福特4S店(玩具廠對面)后面順豐公司
    注:面試時請攜帶本人簡歷及相關學歷證明
    云南順豐速運有限公司 昭陽區 6000-7999/月
  • 物流經理/主管
    云南鮮生活冷鏈物流有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 經濟開發區
    • 2人
    • 大專
    • 1年
    • 面議
    一、擬制駕駛員管理規定、安全運輸規定,與駕駛員簽訂運輸合同,加強對駕駛員的管理,定期組織素質教育和安全教育。
    二、物流管理經驗。
    三、負責車輛調配工作,合理安排車輛、線路、貨量;公開、公平、公正的給每位駕駛員排單,充分利用運力,節約成本。
    四、協助客服做好回單管理,督促回單的及時發送與回收;督促駕駛員及時收回提付款、代收款。
    五、參與貨物運輸過程中意外情況的協調與處理,并給客戶做出合理的解釋與善后處理工作。
    福利待遇:
    3、薪資待遇面議,入職后辦理六險一金
    4、多元化優厚福利:(1-2次/每年)每季度員工活動、總公司專業免費商學院培訓、生日會、節日福利、定期體檢、結婚禮金、生育禮金等!
    聯系電話:13078754363/18288192138
    云南鮮生活冷鏈物流有限公司 經濟開發區 面議
  • 物流操作員(臨滄)
    • 臨翔區
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    1、工作地點:云南省內德邦快遞網點(具體分配網點待面試通過后安排)
    2、綜合工資:專科3000元及以上;一般本科3200元及以上;211本科3400元及以上:
    3、不包吃住、有食宿補貼;
    4、聯系方式:張經理15187625339
    崗位定位:
    按照公司的規劃和要求,進行部門營銷和收貨活動;配合經理完成部門工作,提升部門收入,完成部門指標,對內營造良好工作氛圍,對外展現良好的德邦形象。
    工作職責:
    1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息,并錄入FOSS系統。
    2.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控,及時處理貨物異常及相關理賠。
    3.定期匯總各項物流管理報表,并根據管理報表改進物流運作。
    4.車輛預配及貨物出發.到達處理。
    5.通知客戶來派送部提取貨物,預約派送貨物的送貨時間,提高到達貨物自提.派送時效。
    6.負責接待上門客戶提貨.辦單,進行派送單據的打單.收單.返簽收等業務,提高客戶滿意度。
    7.整理客戶簽收聯并及時掃描.上傳,協助收銀員為客戶開具.郵寄發票等服務。
    8.負責派送異常單跟蹤,及時處理派送更改.轉貨.內部帶貨等業務,處理倉庫異常貨物。
    崗位要求:
    1、畢業兩年以內
    2、性別不限,專業不限,學生會或班級干部優先考慮;
    3、工作嚴謹,執行力強,有較強抗壓能力,良好溝通能力及團隊合作精神;
    4、認同企業文化及發展方向,愿意從基層開始,有遠大理想及抱負;

    薪酬福利:
    1、親情1+1:(公司補貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶)
    2、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等),提供高于同行業具有競爭力的薪資水平;
    3、工齡獎:入職滿一年的員工可享受工齡獎200元,每增加一年工齡獎增加50元,500元封頂;
    4、月餅到家:每年中秋節公司為所有員工家庭寄送中秋月餅,費用全部由公司承擔;
    5、配車福利:公司為每位區域經理級及以上人員配車;
    6、話費補貼:對于工作中使用電話較多的崗位給予相應的話費補貼。
    7、月休假6天及以上,單雙休休假制,法定節假日另算;
    8、公司為經理級及以上管理人員提供全程無憂的家庭福利方案,公司會給予結婚賀禮,生小孩賀禮,每年的小孩營養費補助、幼兒園、小學、初中、高中、大學學費補助等一系列的費用補貼;
    9、公司為員工提供各種培訓機會,德邦學院根據員工的崗位類別,組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展,如:新員工入職培訓,儲備經理、高級經理培訓、會計培訓,專業業技能培訓等相關脫產帶薪培訓
    德邦快遞 臨翔區 3000-4499/月
  • 開單員
    祥云萬穗農業有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    開單員
    • 賓川
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 2年
    • 2000-2999/月
    開單發貨,管理好倉庫
    祥云萬穗農業有限公司 賓川 2000-2999/月
  • 天天快遞網點加盟
    曲靖天天快遞有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 麒麟區
    • 10人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 6000-7999/月
    天天快遞因天天快遞總公司(蘇寧易購)2019年1月1日對接云南省快遞業務,曲靖天天快遞結合蘇寧集團對云南省政策的實施,現特面向社會誠招優質合作伙伴,部分 市區 片區誠招加盟商,總部給予強大的政策支持,加盟公司給予全方位的培訓指導。加盟條件如下:
    1.高中以上學歷,25歲以上。
    2.有相關工作經驗或三年以上社會實踐經驗。
    3.有一定的投資實力和抗風險能力。

    只要敢于創業,就可以加入我們!只要你有夢想,你有獨到的眼光,這里就有你的事業!你的付出總會給您帶來回報,公司期待您的加入。如有意向請及時聯系!
    加盟熱線: 15187436784(微信同號) 15187436784
    曲靖天天快遞有限公司 麒麟區 6000-7999/月
  • 物流管理
    云南鳳慶蒲門茶葉有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    物流管理
    • 鳳慶
    • 1人
    • 不限
    • 高中
    • 3年
    • 3000-4499/月
    工作要求:1.高中及以上學歷
    2.有1年以上相關經驗,了解倉庫、物流工作流程;
    3.有強的責任心、吃苦耐勞;
    4、有物流平臺建立經驗優先
    云南鳳慶蒲門茶葉有限公司 鳳慶 3000-4499/月
  • 物流經理/主管
    昆明小太陽兒童用品有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 經濟開發區
    • 1人
    • 大專
    • 5年
    • 8000-9999/月
    職責:
    1、全面統籌倉儲物流部的日常管理工作;
    2、合理安排崗位及分配工作;
    3、按現代要求擬定規范管理制度及流程,并嚴格按制度執行;
    4、按月統計出貨量;
    5、合理調配使用場地。
    6、完成領導交辦的其他事情。
    要求:
    1、大專及以上學歷,年齡35至45歲;
    2、物流管理專業,有5年以上倉儲物流管理經驗
    3、性格開朗,溝通協調能力強
    4、有愛崗敬業精神
    昆明小太陽兒童用品有限公司 經濟開發區 8000-9999/月
  • 物流總調度
    云南衛通建材有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 太平新城
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 3年
    • 4500-5999/月
    崗位職責
    1、負責制定及完善倉庫各類貨物的堆放、陳列、管理、流通等管理規范;
    2、負責各方面的貨運溝通、接送貨及出倉;
    3、負責公司的物流配送及貨物流通;
    4、負責公司瓷磚加工的溝通及跟進工作;
    5、保障物流運營中心的人員及貨物安全工作;
    6、負責退貨區產品的規范流程執行;
    7、負責出庫問題物料的責任劃分;
    8、負責瓷磚工地的售后問題處理;
    云南衛通建材有限公司 太平新城 4500-5999/月
  • 招商加盟(曲靖天天快遞)
    曲靖天天快遞有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 麒麟區
    • 1人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 10000-14999/月
    1、門店裝修完善,設施齊全,接手即可經營;
    2、人員穩定,崗位健全,易于管理;
    3、公司統一培訓,流程清晰;
    4、費用及時,月賬單按時結算。
    曲靖天天快遞有限公司 麒麟區 10000-14999/月
  • 站點負責人/站長助理(版納區域)
    云南京東物流 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 景洪,勐海,勐臘
    • 2人
    • 大專
    • 經驗不限
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、負責日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
    2、負責所轄區域現場操作管理及營運質量管理、網點人員的業務培訓及員工考核。
    3、全面負責所轄網點的日常管理工作,保持業務量及營業額的持續增長。
    4、負責控制所轄網點應收帳款及時回收,控制費用支出。
    5、倉庫數據的統計、存檔、帳務和系統數據的輸入;
    6、負責與公司內各職能部門溝通協調,妥善處理突發事件。
    7、上級領導安排的其他事項。
    任職資格:
    1、大專及以上學歷,吃苦耐勞,愿意在物流行業發展,有團隊管理經驗優先;
    2、熟練操作電腦和使用辦公軟件及報表制作;
    3、有良好的職業道德操守,強烈的責任心,具有團隊合作意識。;
    4、工作認真負責,誠信正直,愿意從基層做起,能服從公司統一分配。
    5、認同公司企業文化,有強烈上進心和創新精神。
    6、能承受較大的工作壓力,有較強的組織協調溝通和應變突發事件能力。
    薪資待遇:
    1、提供具備競爭力的薪酬及廣闊的晉升發展空間;
    2、試用期開始繳納五險一金(養老、醫療、工傷、失業、生育、公積金);
    3、全勤獎、餐補、防寒防暑補貼、工齡補貼等;
    4、帶薪年假,春節及國家法定節假日等福利;
    5、生日禮品、員工活動經費、結婚生子慰問金等;
    6、京東員工福利券、商品內購會.
    云南京東物流 景洪,勐海,勐臘 4500-5999/月
  • 客服經理
    云南蘇寧易購銷售有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    客服經理
    • 官渡區
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 3年
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、負責對接地區經營板塊客服類的需求,同時跟進并推動解決;
    2、關注地區客服部運營效益,發現問題并輔助提升;
    3、對接各直營分部客服部負責人,針對工作難點及特殊需求進行研究及推動改善;
    4、通過數據分析及實地調研,關注總部客服部各項政策實施后的成效,發現問題及時并推動改善;
    5、負責整個客服板塊:前端受理、后端受理、管理運營三大板塊業務的開展工作;
    6、負責地區管理團隊的配置、后備梯隊培養、工作方法的指導等管理工作;
    7、負責主導部門團隊建設,營造良好的團隊工作氛圍,提升部門員工工作積極性和效率;
    8、制定員工梯隊培養計劃以及實施,對該組織的人才梯隊培養結果負責。
    任職要求:
    1、大專及以上學歷,物流、運輸、倉儲管理等相關專業優先;
    2、具備2年及以上的客服管理工作經驗;
    3、具備3年及以上客服經驗,2年及以上的客服管理工作經驗;
    4、具備客戶服務的專業知識,對客戶服務工作有深刻認識;
    5、具備良好的溝通能力和團隊協作,工作規劃能力;
    6、具有高度責任心、能夠承擔高強度的工作壓力;
    7、熟練使用Office辦公軟件。
    云南蘇寧易購銷售有限公司 官渡區 4500-5999/月
  • 物流人員
    昆明卓興電腦批發平臺 聯系方式 申請該職位 收藏
    物流人員
    • 龍泉路
    • 3人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    1.會騎電動車
    2.負責公司貨物搬運以及送貨
    3.完成部門領導交代的其他物流工作
    昆明卓興電腦批發平臺 龍泉路 3000-4499/月
  • 物流經理/主管
    德宏州高達燃氣有限責任公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 芒市
    • 0人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 面議
    負責物流公司整體運營工作(天然氣運輸),有相關工作經驗。
    德宏州高達燃氣有限責任公司 芒市 面議
  • 物流經理/主管
    云南鮮生活冷鏈物流有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 經濟開發區
    • 1人
    • 學歷不限
    • 5年
    • 面議
    職位描述:
    1、按銷售目標,倒推尋找目標客戶,促成銷售;
    2、按照項目制對已經簽約的客戶,通過試運行定制出運營標準SOP及注意事項,按期回收應收賬款;
    要求:
    1、身體健康,能適應出差;
    2、有物流、銀行、保險、等大客戶B2B銷售工作經驗優先;
    3、3PL服務運營調度能力,物流行業一定的車輛客戶資源,及良好的口碑人脈;
    薪資:面議,你敢要我就敢開!五險一金,季度獎,年終獎,新業務提成
    聯系方式:13078754363
    郵箱:[email protected]
    云南鮮生活冷鏈物流有限公司 經濟開發區 面議
  • 倉庫管理員
    云南滇纜實業有限責任公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 呈貢新城,官渡區
    • 2人
    • 學歷不限
    • 1年
    • 2000-2999/月
    崗位職責:
    1、倉庫物品的收貨和出貨管理工作;
    2、倉庫庫存和工廠庫存的對接;
    3、月度、季度、年度盤點工作的開展;
    4、物料損失、報廢等異常情況及時報告;
    5、上級安排的其他工作事項。
    任職資格:
    1、中專及以上學歷,1年以上工作經驗,了解倉庫工作流程;
    2、熟練辦公軟件,對數字敏感;
    3、工作細致,責任感強,具有較強的抗壓能力和良好的溝通能力、團隊精神。
    云南滇纜實業有限責任公司 呈貢新城,官渡區 2000-2999/月
  • 倉儲經理
    云南萬興隆生物科技集團有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    倉儲經理
    • 羅平
    • 1人
    • 學歷不限
    • 3年
    • 6000-7999/月
    崗位職責:
    1、根據集團公司經營管理整體要求,制定倉儲管理、出入庫管理等各項制度并貫徹落實;
    2、根據集團公司倉儲工作特點編制倉儲各項工作的流程及操作標準并不斷優化規范,監督部門人員執行;
    3、落實集團領導下達倉儲的工作任務并將各項工作具體落實到人,及時跟蹤工作結果;
    4、核定和掌握倉庫各種物資的儲備定額并嚴格控制,保證合理庫存,合理使用;
    5、掌握各類物資的收發動態,審查部門人員的統計報表,定期撰寫倉儲情況分析報告,并呈交給公司領導;
    6、每月組織盤點,做到賬目清晰,確保庫存數據的正確性,對盤盈、盤虧、丟失、損壞等查明原因和責任人,提出處理意見;
    7、參與制定公司質量管理制度體系,實時監督倉儲質量管理體系實施情況;
    8、負責廢舊物資的管理,對呆滯料、廢料、不合格品等提出處理意見,并協助實施;9、做好倉儲部門團隊建設工作,協助人力資源做好人員選拔、留用和績效考核工作;10、合理給部門下屬分配工作,指導他們積極開展各項工作,監督他們執行工作計劃,提高服務意識;
    11、制定倉儲安全標準,做好防雨、防火、防盜、防潮、防災的現場管理工作,及時排查隱患;
    12、制定倉儲規劃,實現場地、物料、人員、倉儲設備的合理規劃并加以控制,合理安排庫內堆放,預留足夠的出入通道及安全距離、安全高度;
    13、把好驗收關,拒絕一切不合格產品進入倉庫,收發貨后相關的單據應及時分發至各部門,避免延誤甚至遺失;
    14、完成領導交辦的其他事項。

    任職要求:
    1、教育背景:物流管理、儲運等相關專業大專以上學歷;
    2、培訓經歷:受過倉儲管理、倉儲管理系統等方面的培訓;
    3、工作經歷:3-5年倉儲管理工作經驗;
    4、工作技能:具備規劃能力,能對企業貨物進行合理的儲位規劃,較強的分析判斷能力,較強的組織、協調和溝通能力,一定的領導和管理能力。
    云南萬興隆生物科技集團有限公司 羅平 6000-7999/月
  • 物流經理/主管
    文山景源農業發展有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 文山市
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    大專及以上學歷,具有調查、分析和評估目標市場及確定供需和采購時機的能力;完善公司采購制度,優化采購流程,控制成本;具備良好的溝通能力、談判技巧及團隊協作意識。
    文山景源農業發展有限公司 文山市 3000-4499/月
  • 網管經理
    上海安能聚創供應鏈管理有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    網管經理
    • 官渡區
    • 3人
    • 大專
    • 2年
    • 6000-7999/月
    崗位職責:
    1、根據公司的發展,制定本片區的開點計劃,進行招商加盟;
    2、監控分撥中心網絡貨量、質量及各項流程、數據執行達標情況,輔導員工改善提升,提升網絡整體運營水平;
    3、制定月度開點計劃和簽收率,妥投率,交接件等KPI指標計劃并監督執行完成情況;
    4、協助、指導網點開發業務及營銷宣傳,幫助網點解決重大異常事件,做好客戶維護;
    5、對網絡貨量、質量、流程、培訓、拓展存在的問題進行總結分析,并改善。
    完成市場調研報告、市場銷售可行性方案等相關報告,組織公司及集團資源,推動方案的落實和執行;
    任職資格:
    1、本科學歷,管理類、物流類相關專業;
    2、1年以上物流相關領域管理工作經驗
    3、熟悉物流管理業務流程,有豐富的流程管理操作技能;
    4、熟悉ERP及物流信息管理系統并有實施經驗;
    5、良好的溝通及談判能力,團隊管理能力,獨立工作能力強,能承受較大工作壓力。

    個人發展:
    1、公司提供同行業有競爭力的薪酬待遇,晉升后全國范圍內均可調配;
    2、快速晉升,管理崗位內部優先選拔,平均晉升周期6個月
    3、所有員工均可選擇管理/專業雙通道的晉升機制:
    管理通道晉升:新員工(周期3-6月)-經理(周期11-15月)--高級經理(周期2-4年)--總監
    專業通道晉升:新員工(周期3-6月)-專員(周期11-15月)--高級專員(周期2-4年)--資深專員

    福利待遇:
    1、提供食宿,獨立宿舍樓及員工餐廳,薪資構成:底薪+全勤獎+績效獎金+年終獎+股權激勵;
    2、入職當月繳納五險一金,法定節假日,節日福利,管理團隊平均年齡28歲,定期聚餐/團建活動,良好的部門工作氛圍;
    3、員工生日福利卡+傳統節日小禮物;
    4、配車福利:公司為經營總監及以上人員配車;
    5、工齡獎:工齡滿一年獎勵100元/月,每滿一年疊加50元/月;
    上海安能聚創供應鏈管理有限公司 官渡區 6000-7999/月
  • 物流操作員(曲靖)
    • 麒麟區
    • 5人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    1、工作地點:云南省內德邦快遞網點(具體分配網點待面試通過后安排)
    2、綜合工資:專科3000元及以上;一般本科3200元及以上;211本科3400元及以上:
    3、不包吃住、有食宿補貼;
    4、聯系方式:張經理15187625339
    崗位定位:
    按照公司的規劃和要求,進行部門營銷和收貨活動;配合經理完成部門工作,提升部門收入,完成部門指標,對內營造良好工作氛圍,對外展現良好的德邦形象。
    工作職責:
    1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息,并錄入FOSS系統。
    2.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控,及時處理貨物異常及相關理賠。
    3.定期匯總各項物流管理報表,并根據管理報表改進物流運作。
    4.車輛預配及貨物出發.到達處理。
    5.通知客戶來派送部提取貨物,預約派送貨物的送貨時間,提高到達貨物自提.派送時效。
    6.負責接待上門客戶提貨.辦單,進行派送單據的打單.收單.返簽收等業務,提高客戶滿意度。
    7.整理客戶簽收聯并及時掃描.上傳,協助收銀員為客戶開具.郵寄發票等服務。
    8.負責派送異常單跟蹤,及時處理派送更改.轉貨.內部帶貨等業務,處理倉庫異常貨物。
    崗位要求:
    1、2016年、2017年、2018年畢業的全國統招大專、本科畢業生;
    2、性別不限,專業不限,學生會或班級干部優先考慮;
    3、工作嚴謹,執行力強,有較強抗壓能力,良好溝通能力及團隊合作精神;
    4、認同企業文化及發展方向,愿意從基層開始,有遠大理想及抱負;
    薪酬福利:
    1、親情1+1:(公司補貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶)
    2、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等),提供高于同行業具有競爭力的薪資水平;
    3、工齡獎:入職滿一年的員工可享受工齡獎200元,每增加一年工齡獎增加50元,500元封頂;
    4、月餅到家:每年中秋節公司為所有員工家庭寄送中秋月餅,費用全部由公司承擔;
    5、配車福利:公司為每位區域經理級及以上人員配車;
    6、話費補貼:對于工作中使用電話較多的崗位給予相應的話費補貼。
    7、月休假6天及以上,單雙休休假制,法定節假日另算;
    8、公司為經理級及以上管理人員提供全程無憂的家庭福利方案,公司會給予結婚賀禮,生小孩賀禮,每年的小孩營養費補助、幼兒園、小學、初中、高中、大學學費補助等一系列的費用補貼;
    9、公司為員工提供各種培訓機會,德邦學院根據員工的崗位類別,組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展,如:新員工入職培訓,儲備經理、高級經理培訓、會計培訓,專業業技能培訓等相關脫產帶薪培訓。

    公司地址:昆明市呈貢區鴻運大道加油站旁德邦快遞
    德邦快遞 麒麟區 3000-4499/月
  • 物流管理
    云南鮮生活冷鏈物流有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    物流管理
    • 呈貢周邊
    • 3人
    • 大專
    • 1年
    • 面議
    一、擬制駕駛員管理規定、安全運輸規定,與駕駛員簽訂運輸合同,加強對駕駛員的管理,定期組織素質教育和安全教育。
    二、物流1年以上管理經驗。
    三、負責車輛調配工作,合理安排車輛、線路、貨量;公開、公平、公正的給每位駕駛員排單,充分利用運力,節約成本。
    四、協助客服做好回單管理,督促回單的及時發送與回收;督促駕駛員及時收回提付款、代收款。
    五、參與貨物運輸過程中意外情況的協調與處理,并給客戶做出合理的解釋與善后處理工作。
    福利待遇:
    3、薪資待遇面議,入職后辦理六險一金
    4、多元化優厚福利:(1-2次/每年)每季度員工活動、總公司專業免費商學院培訓、生日會、節日福利、定期體檢、結婚禮金、生育禮金、員工聚餐、員工拓展等!
    聯系電話:13078754363
    云南鮮生活冷鏈物流有限公司 呈貢周邊 面議
  • 物流專員(勐海)
    • 勐海
    • 5人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    1、工作地點:勐海
    2、綜合工資:專科3000元及以上;一般本科3200元及以上;211本科3400元及以上:
    3、不包吃住、有食宿補貼;
    4、聯系方式:張經理15187625339
    按照公司的規劃和要求,進行部門營銷和收貨活動;配合經理完成部門工作,提升部門收入,完成部門指標,對內營造良好工作氛圍,對外展現良好的德邦形象。

    工作職責:
    1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息,并錄入FOSS系統。
    2.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控,及時處理貨物異常及相關理賠。
    3.定期匯總各項物流管理報表,并根據管理報表改進物流運作。
    4.車輛預配及貨物出發.到達處理。
    5.通知客戶來派送部提取貨物,預約派送貨物的送貨時間,提高到達貨物自提.派送時效。
    6.負責接待上門客戶提貨.辦單,進行派送單據的打單.收單.返簽收等業務,提高客戶滿意度。
    7.整理客戶簽收聯并及時掃描.上傳,協助收銀員為客戶開具.郵寄發票等服務。
    8.負責派送異常單跟蹤,及時處理派送更改.轉貨.內部帶貨等業務,處理倉庫異常貨物。
    崗位要求:
    1、畢業兩年以內
    2、性別不限,專業不限,學生會或班級干部優先考慮;
    3、工作嚴謹,執行力強,有較強抗壓能力,良好溝通能力及團隊合作精神;
    4、認同企業文化及發展方向,愿意從基層開始,有遠大理想及抱負;

    薪酬福利:
    1、親情1+1:(公司補貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶)
    2、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等),提供高于同行業具有競爭力的薪資水平;
    3、工齡獎:入職滿一年的員工可享受工齡獎200元,每增加一年工齡獎增加50元,500元封頂;
    4、月餅到家:每年中秋節公司為所有員工家庭寄送中秋月餅,費用全部由公司承擔;
    5、配車福利:公司為每位區域經理級及以上人員配車;
    6、話費補貼:對于工作中使用電話較多的崗位給予相應的話費補貼。
    7、月休假6天及以上,單雙休休假制,法定節假日另算;
    8、公司為經理級及以上管理人員提供全程無憂的家庭福利方案,公司會給予結婚賀禮,生小孩賀禮,每年的小孩營養費補助、幼兒園、小學、初中、高中、大學學費補助等一系列的費用補貼;
    9、公司為員工提供各種培訓機會,德邦學院根據員工的崗位類別,組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展,如:新員工入職培訓,儲備經理、高級經理培訓、會計培訓,專業業技能培訓等相關脫產帶薪培訓。
    德邦快遞 勐海 3000-4499/月
  • 物流專員/儲備干部(攀枝花)
    • 四川
    • 5人
    • 不限
    • 中專
    • 經驗不限
    • 4500-5999/月
    崗位定位:
    按照公司的規劃和要求,進行部門營銷和收貨活動;配合經理完成部門工作,提升部門收入,完成部門指標,對內營造良好工作氛圍,對外展現良好的德邦形象。
    工作職責:
    1.負責指導客戶填寫托運單及相關信息,并錄入FOSS系統。
    2.負責對貨物運輸過程中的跟蹤與監控,及時處理貨物異常及相關理賠。
    3.定期匯總各項物流管理報表,并根據管理報表改進物流運作。
    4.車輛預配及貨物出發.到達處理。
    5.通知客戶來派送部提取貨物,預約派送貨物的送貨時間,提高到達貨物自提.派送時效。
    6.負責接待上門客戶提貨.辦單,進行派送單據的打單.收單.返簽收等業務,提高客戶滿意度。
    7.整理客戶簽收聯并及時掃描.上傳,協助收銀員為客戶開具.郵寄發票等服務。
    8.負責派送異常單跟蹤,及時處理派送更改.轉貨.內部帶貨等業務,處理倉庫異常貨物。
    崗位要求:
    1、性別不限,專業不限,學生會或班級干部優先考慮;
    2、工作嚴謹,執行力強,有較強抗壓能力,良好溝通能力及團隊合作精神;
    3、認同企業文化及發展方向,愿意從基層開始,有遠大理想及抱負;
    薪酬福利:
    1、親情1+1:(公司補貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶)
    2、社保、各類帶薪休假(法定假日、年假、婚假、產假、陪產假等),提供高于同行業具有競爭力的薪資水平;
    3、工齡獎:入職滿一年的員工可享受工齡獎200元,每增加一年工齡獎增加50元,500元封頂;
    4、月餅到家:每年中秋節公司為所有員工家庭寄送中秋月餅,費用全部由公司承擔;
    5、配車福利:公司為每位區域經理級及以上人員配車;
    6、話費補貼:對于工作中使用電話較多的崗位給予相應的話費補貼。
    7、月休假6天及以上,單雙休休假制,法定節假日另算;
    8、公司為經理級及以上管理人員提供全程無憂的家庭福利方案,公司會給予結婚賀禮,生小孩賀禮,每年的小孩營養費補助、幼兒園、小學、初中、高中、大學學費補助等一系列的費用補貼;
    9、公司為員工提供各種培訓機會,德邦學院根據員工的崗位類別,組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展,如:新員工入職培訓,儲備經理、高級經理培訓、會計培訓,專業業技能培訓等相關脫產帶薪培訓。
    德邦快遞 四川 4500-5999/月
  • 儲備點部主管(昭通)
    云南順豐速運有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 昭陽區
    • 1人
    • 本科
    • 2年
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、執行營業網點(快遞業務點部)日常管理工作,處理員工爭議、糾紛等問題;
    2、執行營業網點現場操作管理及營運質量管理,控制營業網點應收帳款及時回收率,控制點部費用支出;
    3、培訓營業網點人員的業務,合理分配工作,客觀公正地對員工進行考核和獎罰;
    4、執行營業網點大客戶維護及協助開發,完成相關理賠談判工作;
    5、執行總部、區部各項制度的上傳下達。
    任職資格:
    1、大專及以上學歷,物流管理、企業管理等相關專業優先;
    2、兩年以上工作經歷,一年以上基層管理經歷;
    3、較強的組織、協調 、溝通能力,能夠處理突發事件,能適應長期勞動強度較高的工作環境;
    4、良好的職業道德操守,強烈的責任心和敬業精神。
    以上崗位公司提供:
    1、保障類:養老保險、失業保險、工傷保險、生育保險、醫療保險、大病保險、住房公積金等;
    2、假期類:國家法定假日、病假、婚假、陪產假、孕檢假、產假、哺乳假、喪假;
    3、福利類:春節開門利是、高溫補貼、員工活動(生日)等;
    4、錦上添花:年休假、帶薪旅游、各項獎勵等;
    5、大展鴻圖:培訓機會、廣闊的晉升平臺、自主創業機會。

    如有意向請投遞簡歷,合則約見!
    面試地址:昆明市盤龍區北京路987號俊發中心14樓;
    工作地址:服從云南省內隨機調配。
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    云南順豐速運有限公司 昭陽區 4500-5999/月
  • 運營經理
    云南海瀚進出口有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    運營經理
    • 新亞洲體育城
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 面議
    1、根據公司各項規章制度和政策,快速提升業績,確保完成公司下達的銷售目標; 2、制定售技巧培訓計劃,對基層銷售人員進行銷售技巧培訓,以幫助提升專業技能; 3、與基層銷售分析銷售案例; 4、對基層銷售人員進行評估; 5、沉淀成功營銷模式,并將成功經驗復制推廣; 任職要求: 1、親和力、溝通力、談判技能、具備獨立銷售能力、敏銳的客戶需求洞察及學習能力; 2、具備良好的團隊組織、表達、溝通以及激勵能力; 3、熟悉產業產品知識,能輔導銷售人員培訓;4、大專及以上學歷,市場營銷等相關專業;5、5年以上銷售行業工作經驗,有銷售管理工作經歷者優先。
    云南海瀚進出口有限公司 新亞洲體育城 面議
  • 統計分析員
    • 呈貢周邊
    • 10人
    • 不限
    • 大專
    • 應屆畢業生
    • 3000-4499/月
    崗位要求:
    1.畢業兩年內,本科及以上學歷。
    2.專業不限。
    3.工作嚴謹,執行力強,有較強抗壓能力,良好溝通能力及團隊合作精神。
    4.熟練運用OFFICE辦公軟件。
    薪酬福利:
    1.工資:3000元左右,月休6-7天;
    2.公司99%的管理人員由內部產生,所有員工可以選擇管理或專業兩條道路發展,公司為員工提供各類培訓機會,定期組織各種業務、工作、能力提升等相關內部培訓與戶外拓展;
    3.社保、各類帶薪休假,親情1+1(入職滿一年后,公司補貼100元,員工自己提供100元,每月固定200元打入父母帳戶)、集體婚禮、家庭全程無憂、月餅到家、配車等特色福利,提供高于同行業具有競爭力的薪資水平。
    崗位定位:
    根據報表中心及相關部門的反饋,匯總數據并分析問題點,找出根本原因,從而為領導的決策提供數據支持。
    崗位職責:
    1.對部門的數據進行實時收集.更新.匯總,并匯報至上級,保證上級及時了解部門最新的各項業務數據。
    2.根據部門考核指標,跟蹤.反饋部門的各項異常數據,從而減少部門異常.降低操作差錯率。
    3.定期對部門的數據進行分析,制定相應的解決方策,為領導的決策提供數據支持。
    4.及時傳達總部制定的標準文件,監督落實情況,同時將一線部門問題反饋至專業部門,確保標準準確落實并保證一線問題得到解決。
    聯系人:張經理15187625339
    公司地址:昆明市呈貢區鴻運大道加油站旁德邦快遞
    工作地址:云南總部
    備注
    1、德邦快遞歡迎曾經任職過的優秀員工重返公司;最新返聘要求請咨詢當地招聘負責人。
    2、此招聘為公司直招,德邦快遞及其下屬分公司在招聘過程中不收取任何費用、押金等,敬請各位求職者知曉,以免受騙損失財物。
    德邦快遞 呈貢周邊 3000-4499/月
  • 站點負責人/站長助理(機電)
    云南京東物流 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 五華區,盤龍區,西山區,官渡區
    • 2人
    • 不限
    • 大專
    • 5年
    • 4500-5999/月
    崗位職責:
    1、負責日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
    2、負責所轄區域現場操作管理及營運質量管理、網點人員的業務培訓及員工考核。
    3、全面負責所轄網點的日常管理工作,保持業務量及營業額的持續增長。
    4、負責控制所轄網點應收帳款及時回收,控制費用支出。
    5、倉庫數據的統計、存檔、帳務和系統數據的輸入;
    6、負責與公司內各職能部門溝通協調,妥善處理突發事件。
    7、上級領導安排的其他事項。
    任職資格:
    1、大專及以上學歷,吃苦耐勞,愿意在物流行業發展,有團隊管理經驗優先;
    2、熟練操作電腦和使用辦公軟件及報表制作;
    3、有良好的職業道德操守,強烈的責任心,具有團隊合作意識。;
    4、工作認真負責,誠信正直,愿意從基層做起,能服從公司統一分配。
    5、認同公司企業文化,有強烈上進心和創新精神。
    6、能承受較大的工作壓力,有較強的組織協調溝通和應變突發事件能力。
    薪資待遇:
    1、提供具備競爭力的薪酬及廣闊的晉升發展空間;
    2、試用期開始繳納五險一金(養老、醫療、工傷、失業、生育、公積金);
    3、全勤獎、餐補、防寒防暑補貼、工齡補貼等;
    4、帶薪年假,春節及國家法定節假日等福利;
    5、生日禮品、員工活動經費、結婚生子慰問金等;
    6、京東員工福利券、商品內購會.
    云南京東物流 五華區,盤龍區,西山區,官渡區 4500-5999/月
  • 物流快駕駛員
    云縣齊順物流有限責任公司臨滄分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 臨翔區
    • 0人
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    1、臨翔區快遞送貨員(自帶摩托車)、油補、摩托車維修費補貼;
    2、臨翔區駕駛員(不需自帶車)、有貨運資格證者優先、有相關工作經驗者優先;
    3、臨滄至昆明大車駕駛員、有貨運資格證有相關工作經驗者優先,工資面議。
    08832166757
    云縣齊順物流有限責任公司臨滄分公司 臨翔區 3000-4499/月
  • 物流經理/主管
    云縣齊順物流有限責任公司臨滄分公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 官渡周邊
    • 0人
    • 不限
    • 學歷不限
    • 經驗不限
    • 4500-5999/月
    1、負責昆明齊順物流網點日常運營管理;
    2、昆明市場維護與開發;
    3、有駕駛證優先;
    4、有相關物流經驗優先;
    5、福利待遇可根據個人能力面談。
    云縣齊順物流有限責任公司臨滄分公司 官渡周邊 4500-5999/月
  • 物流經理
    云南怡聯深度供應鏈管理有限公司 聯系方式 申請該職位 收藏
    物流經理
    • 昭陽區
    • 1人
    • 大專
    • 3年
    • 6000-7999/月
    制定計劃與流程管理:根據公司目標,收集公司內部與客戶各方對物流效果的評價,負責物流管理工作計劃與費用預算的制定、審批與實施工作;組織建立公司物流信息系統,優化物料庫存控制、訂單處理、運輸及配送等物流管理和運作體系,提高物流轉運效率,減少資金占用,改進服務,降低物流成本,使公司物流環節具有競爭力;及時解決客戶的物流投訴,提高客戶對物流配送的滿意度;
    2、物流網絡體系建設:組織建立公司貨物運輸體系,規劃公司的貨物調配與調度,評估和選擇物流承運商及運輸價格,運輸服務質量,簽訂合作合同,降低運輸成本,提高貨物流轉效率,降低貨物運輸成本,降低貨物流轉過程的風險;
    3、倉儲管理:根據物料特性及物流發展狀況,組織建立公司倉儲、周轉等倉庫管理體系,制訂和完善各項倉庫管理流程和制度,保障貨物安全和按相應需求及時供應,降低庫存,降低貨物保管成本,提高公司貨物使用效率,降低貨物流轉過程的風險;
    云南怡聯深度供應鏈管理有限公司 昭陽區 6000-7999/月
  • 站點負責人/站長助理(保山區域)
    云南京東物流 聯系方式 申請該職位 收藏
    • 隆陽區,施甸,騰沖,龍陵,昌寧
    • 1人
    • 不限
    • 大專
    • 經驗不限
    • 3000-4499/月
    崗位職責:
    1、負責日常物資的驗收、入庫、碼放、保管、盤點、對賬等工作;
    2、負責所轄區域現場操作管理及營運質量管理、網點人員的業務培訓及員工考核。
    3、全面負責所轄網點的日常管理工作,保持業務量及營業額的持續增長。
    4、負責控制所轄網點應收帳款及時回收,控制費用支出。
    5、倉庫數據的統計、存檔、帳務和系統數據的輸入;
    6、負責與公司內各職能部門溝通協調,妥善處理突發事件。
    7、上級領導安排的其他事項。
    任職資格:
    1、大專及以上學歷,吃苦耐勞,愿意在物流行業發展,有團隊管理經驗優先;
    2、熟練操作電腦和使用辦公軟件及報表制作;
    3、有良好的職業道德操守,強烈的責任心,具有團隊合作意識。;
    4、工作認真負責,誠信正直,愿意從基層做起,能服從公司統一分配。
    5、認同公司企業文化,有強烈上進心和創新精神。
    6、能承受較大的工作壓力,有較強的組織協調溝通和應變突發事件能力。
    薪資待遇:
    1、提供具備競爭力的薪酬及廣闊的晉升發展空間;
    2、試用期開始繳納五險一金(養老、醫療、工傷、失業、生育、公積金);
    3、全勤獎、餐補、防寒防暑補貼、工齡補貼等;
    4、帶薪年假,春節及國家法定節假日等福利;
    5、生日禮品、員工活動經費、結婚生子慰問金等;
    6、京東員工福利券、商品內購會.
    云南京東物流 隆陽區,施甸,騰沖,龍陵,昌寧 3000-4499/月

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  • 10年以上
  • 20年以上
  • 30年以上
  • 退休人員
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  • 高中
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  • 大專
  • 本科
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  • 在讀碩士
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  • 博士后
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